Nous nous engageons à faire fonctionner l'avenir pour tous. En tant qu'entreprise centrée sur les solutions de talents et les services de conseil, nous envisageons un monde où chacun a la chance de participer au monde du travail. Notre objectif est de reconnaître et d'apprécier les perspectives diverses, d'encourager des processus décisionnels inclusifs qui valorisent les contributions, les compétences, l'expérience et le potentiel de chaque collègue. Nous travaillons activement à créer les conditions qui soutiennent une culture et un environnement de travail d'appartenance, de confiance et de participation. Notre approche de la diversité et de l'inclusion repose sur plusieurs piliers qui sous-tendent notre travail, notamment l'inclusion structurelle et consciente, le leadership et la responsabilisation.
2024-15818 Emplacement(s)
Villeurbanne, France Unité opérationnelle
The Adecco Group Département
Ressources Humaines / RSE
Juriste relations sociales Groupe H/F
Rattaché(e) au Directeur des Relations Sociales Groupe, vous agissez en tant que partenaire de la communauté RH, en assurant un rôle de conseil et d’expert dans le domaine des relations sociales et en étant garant du respect des règles légales et conventionnelles et des positions Groupe.
Vous pilotez les projets transverses de différentes filiales du groupe et vous assurez de la coordination du déploiement par la communauté RH.
Gestion de Projets
- Accompagner les équipes au changement (évolutions législatives, dialogue social, stratégie Groupe)
- Piloter des projets du Groupe
- Participer avec vos pairs au partage d’informations lors des rituels de la DRS notamment
Relations sociales
- Accompagner les DRH et RRH sur la mise en œuvre des élections professionnelles
- Assurer des interventions externes sur les relations sociales en qualité d’expert
- Participer à des réunions IRP et négociation en tant qu’expert « relations sociales »
- Assurer quotidiennement un rôle de conseil auprès des DRH et RRH des différentes filiales dans la stratégie sociale globale/ calendrier social de l’entreprise et son déploiement
- Assurer une veille « relations sociales » et benchmark externe
- Concevoir et animer des formations en lien avec les relations sociales
- Conseiller les DRH et RRH sur le dialogue social : gestion des représentants du personnel, aide si nécessaire à la préparation des réunions avec les Instances Représentatives du Personnel et négociations
- Gérer en lien avec les DRH et RRH des précontentieux et contentieux individuels (porteurs de mandat) et collectifs
- Rédiger les accords collectifs et décisions unilatérales
De formation Bac +5 avec une spécialisation en droit social, vous avez une expérience réussie de 5 ans minimum en relations collectives.
Doté(e) d'un grand sens du service et de qualités relationnelles, vous savez être force de proposition et vous positionner en véritable partenaire auprès de vos clients internes.
Votre capacité d'écoute, esprit d'équipe ainsi que votre rigueur sont des atouts qui assureront votre réussite sur votre poste.
Posting date: 22-07-2024
Apprenez à nous connaître
Nous ne cochons pas de cases - nous pensons en dehors d'elles. Au sein du Groupe Adecco, nous sommes à la pointe de l'adaptation des organisations à un monde du travail en mutation et à l'assurance de la future employabilité des individus. Notre objectif de faire fonctionner l'avenir pour tous signifie que nous donnons la priorité aux personnes, en fournissant autonomie et soutien pour améliorer la productivité et la croissance. Chaque année, nos plus de 50 000 employés dans le monde permettent à des millions de personnes de réussir dans le monde du travail. Nous formons et recyclons plus d'un demi-million de personnes chaque année, améliorant leur employabilité et accélérant leur carrière.
Diversité et inclusion chez The Adecco Group
Culture
Notre approche "les personnes d'abord" signifie prioriser le bien-être de nos collègues, toujours. Le bien-être des employés n'a jamais été aussi important, et nous travaillons continuellement pour améliorer la manière dont nous soutenons nos employés pour être holistiquement heureux et en bonne santé, peu importe le climat actuel. -
"Nous aspirons à devenir une référence en tant qu'employeur de premier ordre, en favorisant un environnement respectueux, inclusif et sain pour tous."- Sarah Cheyne - VP Groupe Expérience Talent, Inclusion et Analytique des personnes
En savoir plus sur le Groupe Adecco
Le Groupe Adecco est la principale entreprise mondiale de conseil et de solutions en matière de talents. Notre objectif puissant est de faire fonctionner l'avenir pour tous. Nous développons et incubons des compétences dans des domaines où persistent des pénuries de compétences et connectons ce talent aux organisations pour dynamiser leur succès. Nos opérations principales sont divisées en 3 unités commerciales mondiales distinctes (GBU) - Adecco, Akkodis et LHH. Avec ces services, nous aidons les individus à réaliser leur potentiel et à le dépasser, à renforcer leur employabilité et à connecter les personnes aux opportunités. Au sein du Groupe Adecco, chacun a une voix et il existe de nombreuses opportunités pour satisfaire votre curiosité, partager vos compétences et orienter votre carrière dans n'importe quelle direction.
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Mettre les personnes au premier plan - qu'il s'agisse de vos collègues, de vos clients ou de vos clients
10 -
Toujours prêt à se développer et à apprendre; vous êtes curieux et soutenez une culture d'apprentissage continu afin d'évoluer professionnellement
8 -
Cherche à autonomiser les autres et à collaborer avec un esprit collectif
10 -
Engage et se connecte avec les autres de manière significative et respectueuse pour atteindre des objectifs communs
9 -
Initie des activités et des prises de décision; persévère avec courage et énergie pour obtenir des résultats
8
Profil de succès
Sommes-nous faits l'un pour l'autre ? Découvrez les traits que nous recherchons.
Récompenses
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